گزارشات مالی میان دوره ای (بخش سوم )

0
1087

 

blue_internet_futuristic_typog_640x480_wallpaperno.com

به نام خدای مهربان و عرض سلام به شما همراهان عزیز.امیدوارم از مطالب ارائه شده در قبل در مورد گزارشگری میان دوره ای استفاده کامل را برده باشید و منتظر قسمت بعدی مطلب ها پیرامون موارد خاص در گزارشگری میان دوره ای باشید

موارد خاص در گزارشگری میان دوره ای:

۱- درآمد های فصلی ، چرخه ای یا موردی و مخارج نامنظم:

درامدهای عملیاتی که به صورت فصلی ، چرخه ای یا موردی طی سال مالی تحصیل می گردد و نیز مخارجی که به صورت نامنظم طی سال مالی واقع می شود ، باید در همان دوره میانی به عنوان درآمد یا هزینه شناسایی شود که معیارهای شناخت به کارگرفته شده برای تهیه صورتهای مالی سالانه در آن دوره احراز گردد .
درآمدهایی از قبیل سود سهام و سود تضمین شده (بهره) را در صورتی می توان در دوره های میانی برآورد کرد یا انتقالی محسوب کرد که این عمل در پایان سال نیز میسر باشد.درآمد سود تضمین شده با گذشت زمان و به هنگام تحقق شناسایی می شود .
زیرا در این زمینه ، یک تعهد قراردادی وجود دارد .از آنجا که امکان ثبت درآمد سود تضمین شده در پایان سال وجود دارد لذا در صورت گذشت زمان و احراز تحقق ، می توان در میان دوره نیز مبادرت به ثبت درآمد سود تضمین شده نمود .

این مطلب را هم بخوانید:  تکنیک های Wi Fi در حسابداری ( بخش سوم )

اما درآمد سود سهام تا زمان تصویب توسط مجمع ، شناسایی نمی شود ،زیرا حتی در صورت قابل پیش بینی بودن تعهدی برای پرداخت بر ذمه شرکت تا زمان تصویب وجود ندارد .
از آنجا که درآمد سود سهام در پایان دوره ( در صورت عدم احراز ) برآورد نمی شود ، این کار در میان دوره نیز صورت نمی گیرد.

 

این تابستون، شب عید حسابدارهاست! اگر می‌خواهید سهمتون رو از این بازار بگیرید، حتما این ویدئو رو ببینید:

۲- مخارج نامنظم:

اغلب مشاهده می شود که مخارجی طبق الگویی نامنظم در طول دوره مالی سالانه تحمی می شود که ارتباطی با نوسانات حجم فعالیت واحد تجاری ندارد.مخارج تحقیق و توسعه ، مخارج آماده سازی ماشین آلات برای تولید محصول جدید و مخارج عمده تبلیغات نمونه هایی از این دست هستند.
طبق روش منفصل اتخاذ شده از سوی استاندارد ، چنین مخارجی باید در میان دوره وقوع شناسایی شود .زیرا شناسایی هزینه هایی که صرفا پیش بینی شده اما هنوز به وقوع نپیوسته اند ، در دوره میانی مجاز نیست.
برای مثال ، بسیاری از شرکت ها به مدیران خود پاداش هایی را اعطا می کنند .طبق استاندارد حسابداری شماره ۲۲ ،در گزارشگری میان دوره ای ،پاداش سالانه تنها زمانی شناسایی می شود که شرایط زیر محقق شود :

 

  •   پاداش یک تعهد قانونی باشد یا اینکه شیوه عمل در سنوات قبل موجب تعهد عرفی گردد و واحد تجاری با توجه به تجارب گذشته ، راه کار عملی دیگری به جز پرداخت آن نداشته باشد ، و
  •   مبلغ تعهد را بتوان به گونه ای اتکا پذیر اندازه گیری کرد .

از این رو تا تحقق شرایط لازم به نحو کامل ، یک بدهی قانونی برای واحد تجاری وجود نخواهد داشت .
برخی پاداش ها مبتنی بر نتایج عملکرد سالانه و برخی مبتنی بر مدت زمان هستند و بدون توجه به میزان عملکرد در پایان سال پرداخت می شود .
در ادامه با استفاده از مثال هایی نحوه برخورد با پاداش در گزارشگری میان دوره ای تشریح خواهد شد .

این مطلب را هم بخوانید:  شیوه قانونی و اصولی پرداخت پاداش به سهام‌داران و کارکنان

مثال برای پاداش مدیران :

شرکت پرشین ، در پایان هر سال پاداشی معادل ۵% سود خالص به مدیران خود اعطا می کند . اطلاعات زیر از شرکت در اختیار است :

111111

از آنجا که پیش بینی می شود شرکت در کل سال ، سود داشته باشد ، پاداش هر یک از دوره های میانی به شکل زیر خواهد بود :۲۲۲۲۲۲

22222222

مثال برای پاداش مدیران در صورت وجود زیان در دوره میانی

این بار فرض می کنیم اطلاعات مربوط به دوره های میانی شرکت پرشین به شرح زیر است ( باز هم پاداش مبتنی بر شاخص عملکرد بوده و بر اساس ۵% سود خالص محاسبه و پرداخت می شود ) :۳۳۳۳۳۳۳

3333333

باز هم از آنجا که پیش بینی می شود شرکت در کل سود داشته باشد ، نحوه محاسبه پاداش هر میان دوره به شکل زیر خواهد بود :

44444444

مثال برای پاداش وقتی مبتنی بر زمان ( و نه عملکرد ) باشد 

چنانچه پاداش مبتنی بر زمان و بدون توجه به عملکرد ، معادل ۱۲۰۰۰۰۰ ریال باشد ، سهم هر میان دوره از پاداش به شرح زیر است :
۳۰۰۰۰۰  =۴÷ ۱۲۰۰۰۰۰= سهم هر میان دوره از پاداش

۳-موجودی های مواد و کالا

به طور کلی می توان گفت همان اصول ارزشیابی موجودی ها که برای گزارشگری سالانه به کار می رود ،در مورد گزارشگری میان دوره ای نیز کاربرد دارد .

اما در گزارشگری میان دوره ای ، در تعیین مقادیر، مبالغ و خالص ارزش فروش موجودیها ، از برآوردها بیشتر استفاده می شود . تعیین خالص ارزش فروش در دوره های میانی باید مبتنی بر قیمت های فروش و مخارج لازم برای تکمیل ، بازاریابی و فروش در پایان دوره میانی مورد نظر باشد .
در راه نباید پیش بینی از شرایط پایان سال را در محاسبات وارد نمود . ضمنا کاهش ارزش شناسایی شده در دوره میانی ، در صورتی در دوره های میانی بعد قابل برگشت است که در دوره های مالی سالانه ، برگشت آن قابل قبول باشد .

این مطلب را هم بخوانید:  تحلیل و بررسی مالی تحقیق و تفحص استقلال و پرسپولیس

۴-سود ( زیان ) غیرعملیاتی

همان اصول مورد استفاده در گزارشگری سالانه  در میان دوره ها نیز کاربرد دارد . بدان معنا که سود یا زیان غیر عملیاتی ، در میان دوره ای که به وقوع پیوسته به طور کامل شناسایی شده و نیازی به تخصیص آن بین میان دوره ها وجود ندارد .
در پایان مثل همیشه برای شما آرزوی بهروزی دارم .امیدوارم اوقات خوشی در انتظارتون باشه.

برای مطالعه بخش دوم و اول این مقاله روی گزینه های زیر کلیک کنید :

گزارشات میان دوره ای ( بخش دوم ) 

گزارشات میان دوره ای ( بخش اول ) 

اعظم رزی

ارسال نظر و سوال

دیدگاه خود را وارد کنید
Please enter your name here